Corte Suprema · Laboral

Necesidades de la empresa exige causas externas, no la sola reestructuración

Lo que resolvió la Corte

La Corte Suprema resolvió que la causal de necesidades de la empresa del artículo 161 del Código del Trabajo es objetiva: solo procede ante circunstancias técnicas o económicas externas, ajenas a la voluntad del empleador, y no por su sola decisión de reestructurarse. Acogió el recurso de unificación de jurisprudencia de la trabajadora.

Materias tratadas

  • La causal de necesidades de la empresa es objetiva: solo puede invocarse cuando concurren circunstancias técnicas o económicas externas ajenas a la voluntad del empleador, y no por su sola decisión de reestructuración

Datos del fallo

Tribunal
Corte Suprema
Área
Laboral
Texto íntegro (PDF)
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