Litis Propor CEPLE
Corte de Apelaciones de Valparaíso · Laboral
La reclamación de multa laboral solo procede por error de hecho
Lo que resolvió la Corte
La Corte resolvió que en la reclamación de multa del artículo 512 del Código del Trabajo solo cabe alegar error de hecho, conforme al artículo 511, y no se advirtió ninguno. Además, varias multas por infracciones a disposiciones reglamentarias distintas no vulneran el non bis in idem. Rechazó el recurso de nulidad.
Materias tratadas
- Reclamación judicial de multa administrativa conforme al artículo 512 del Código del Trabajo
- Error de hecho como único fundamento admisible para dejar sin efecto una multa, artículo 511 del Código del Trabajo
- Causal de nulidad por infracción sustancial de derechos o garantías constitucionales, primera parte del inciso primero del artículo 477 del Código del Trabajo
- Principio non bis in idem
- Pluralidad de multas fundadas en la infracción de disposiciones reglamentarias diversas
Datos del fallo
- Tribunal
- Corte de Apelaciones de Valparaíso
- Área
- Laboral
- Texto íntegro (PDF)
- Disponible para suscriptores
- Resumen extenso
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