Corte Suprema · Laboral
Desahucio por exclusiva confianza: sin unificación si la nulidad se rechazó formalmente
Lo que resolvió la Corte
La Corte Suprema resolvió que no procede unificar jurisprudencia sobre los requisitos del desahucio por cargo de exclusiva confianza (artículo 161 inciso segundo del Código del Trabajo) cuando la nulidad se rechazó por un defecto formal. Sin interpretación de fondo sobre la materia propuesta, no hay cotejo posible: rechazó el recurso de unificación.
Materias tratadas
- Despido injustificado
- Desahucio escrito del empleador (artículo 161 inciso 2° del Código del Trabajo)
- Facultades generales de administración y cargo de exclusiva confianza
- Defectos formales del recurso de nulidad (alteración de hechos asentados)
Datos del fallo
- Tribunal
- Corte Suprema
- Área
- Laboral
- Texto íntegro (PDF)
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- Resumen extenso
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